Personalgewinnung

Der Kampf um die Fach- und Führungskräfte verschärft sich von Jahr zu Jahr. Wir wollen gemeinsam mit Ihnen mittel- und langfristig nachhaltige Lösungen finden um damit den Ursachen „Ihres“ Fachkräftemangels strategisch gut aufgestellt entgegenzuwirken zu können.

Internationale Fachkräfte für Deutschland

Wir bilden weltweit in über 20 Ländern für unsere Partner im Gesundheits- und Sozialwesen Fachkräfte auf deutschen Standards aus und begleiten komplett und kompetent den Integrationsprozess Ihrer neuen Mitarbeiter.

Wir gewinnen Talente für Sie, die sofort einsatzfähig sind, die deutsche Anerkennung als Fachkraft besitzen und von uns bestens auf das Leben und Arbeiten in Deutschland vorbereitet wurden.

Wir verstehen uns dabei während des gesamten Prozesses als verlängerter Arm der Arbeitgeber in Deutschland – denn wir wissen: Personalbindung fängt bereits bei der Akquise an und eine hochwertige Sprach- und Fachausbildung im Heimatland zahlt sich aus.

Wir sind bestens vernetzt und unterhalten die für die Rekrutierung von internationalen Experten so wichtigen strategischen Beziehungen zu Prüfungsinstituten und politischen Entscheidungsträgern in Deutschland sowie als individueller Partner bei deutschen Regierungspräsidien anerkannten und zertifizierten Sprachprüfungsinstituten.

Führungskräftegewinnung

Als strategischer Partner unterstützt Talentscoutry Unternehmen bei der Besetzung von Führungs- und Managementpositionen.  Unser Team verfügt über langjährige Erfahrung in der Besetzung qualifizierter und strategisch wichtiger Positionen im Bereich von Führungskräften und Spezialisten. Wir verstehen uns dabei als Sparringspartner und Impulsgeber.

Wir verbinden eine strukturierte Personalsuche mit Personalentwicklung, finden maßgeschneiderte Lösungen und schaffen einen nachweisbaren Mehrwert für beide Seiten. Wir sind Ansprechpartner in Führungs- und Personalmanagementfragen für Führungskräfte im Gesundheitswesen aus unserem Netzwerk und helfen Karrieren zu gestalten.